| D |
| 达人 |
མཛངས་མི། |
| 打短工 |
གླ་ཐུང་རྒྱག་པ། |
| 打零工 |
གླ་སིལ་རྒྱག་པ། |
| 大型车靠右 |
རླངས་འཁོར་ཆེ་གྲས་གཡས་ཟུར་ནས་བགྲོད། |
| 代表提案制 |
འཐུས་མི་གྲོས་འདོན་ལམ་ལུགས། |
| 代际补偿 |
རབས་ཁེ་སྐྱིན་གསབ། |
| 代际公平 |
རབས་ཁེ་འདྲ་མཉམ། |
| 代金劵 |
དངུལ་ཚབ་ཤོག་བྱང་། |
| 带薪休假 |
ཕོགས་ལྡན་གུང་གསེང་། |
| 单行道 |
ཕྱོགས་གཅིག་སྐྱོད་ལམ། |
| 党风廉政 |
ཏང་སྲོལ་སྲིད་གཙང་། |
| 导向牌 |
ལམ་སྟོན་བྱང་བུ། |
| 倒逼机制 |
ལོག་འདེད་རྐྱེན་སྲོལ། |
| 道德底线 |
ཀུན་སྤྱོད་ཚད་མཐའ། |
| 德克士 |
ཏི་ཁོ་སི། |
| 登革热 |
ཏིན་ཀུ་ནད། |
| 登机口 |
གནམ་གྲུར་འཛུལ་སྒོ། |
| 低档行驶 |
བང་ཕྲི་དལ་སྐྱོད། |
| 底气 |
༡.གཏིང་ཤུགས།༢.གདེང་ཚོད། |
| 底线思维 |
ཚད་མཐའི་རིག་ལམ། |
| 底线意识 |
ཚད་མཐའི་འདུ་ཤེས། |
| 地气 |
ས་རླངས། |
| 地理标志 |
ས་ཁམས་རྟགས་མཚན། |
| 地热资源 |
ས་ཚན་ཐོན་ཁུངས། |
| 典型事迹 |
དཔེ་མཚོན་བྱས་རྗེས། |
| 电动汽车 |
གློག་སྒུལ་རླངས་འཁོར། |
| 电视电话会议 |
བརྙན་འཕྲིན་ཁ་པར་གྲོས་ཚོགས། |
| 吊桥 |
དཔྱང་ཟམ། |
| 钓鱼岛 |
ཏིའོ་ཡུས་གླིང་ཕྲན། |
| 丁克家庭 |
བཟའ་རྐྱང་ཁྱིམ་ཚང་། |
| 顶层设计 |
རྩེ་རིམ་ཇུས་འགོད། |
| 顶层推动 |
རྩེ་རིམ་སྐུལ་སྤེལ། |
| 动态传媒 |
འགུལ་རྣམ་སྨྱན་བྱད། |
| 动物通道 |
སྲོག་ཆགས་བགྲོད་ལམ། |
| 陡上坡 |
གྱེན་གཟར། |
| 陡下坡 |
ཐུར་གཟར། |
| 豆腐渣工程 |
བྱེ་མའི་ཆངས་བུ་ལྟ་བུའི་བཟོ་སྐྲུན། |
| “毒驾” |
“དུག་སྐོར།” |
| 多终端 |
སྣ་མང་མཐའ་སྣེ། |
| E |
| 二维码 |
རྩ་གཉིས་ཨང་ཏར། |
| F |
| 法律底线 |
བཅའ་ཁྲིམས་ཚད་མཐའ། |
| 法律权威 |
བཅའ་ཁྲིམས་ཀྱི་དབང་ཟིལ། |
| 法律尊严 |
བཅའ་ཁྲིམས་ཀྱི་བརྩི་ཐང་། |
| 反恐怖 |
འཇིགས་སྐུལ་ངོ་རྒོལ། འཇིགས་རྒོལ། |
| 飞信 |
འཕུར་འཕྲིན། |
| 非正式会议 |
དངོས་གཞི་མིན་པའི་གྲོས་ཚོགས། |
| 废标 |
དམིགས་དོར། |
| 分幅段靠右行驶 |
དབྱེ་འབྲལ་དཀྱོགས་མཚམས་སུ་གཡས་ཟུར་ནས་བགྲོད། |
| 风景区 |
མཛེས་ལྗོངས་ཁུལ། |
| 服务区 |
ཞབས་ཕྱི་སྒྲུབ་གནས། |
| 服务型政党 |
ཞབས་ཕྱི་ཅན་གྱི་སྲིད་ཏང་། |
| 服务优良 |
ཞབས་ཕྱི་བཟང་བ། |
| 腐蚀 |
རུལ་བསླད། |
| G |
| 干部清正 |
ལས་བྱེད་གཞུངས་གཙང་། |
| 干热岩 |
ཚ་སྐམ་བྲག |
| 岗前培训 |
ལས་སྔོན་གསོ་སྦྱོང་། |
| 岗位职责 |
ལས་གནས་འགན་འཁྲི། |
| 高架桥 |
མཐོ་ཟམ་གཞུང་ལམ། |
| 高速出口 禁止驶入 |
མྱུར་ལམ་འབུད་སྒོ་ཡིན་པས་ནང་དུ་སོང་མི་ཆོག |
| 高速公路 |
མྱུར་བགྲོད་གཞུང་ལམ།མྱུར་ལམ། |
| 个人品德 |
མི་སྒེར་གྱི་ཀུན་སྤྱོད། |
| 工薪阶层 |
ཕོགས་ལྡན་རིམ་གྲས། |
| 工业园区 |
བཟོ་ལས་གླིང་ཁུལ། |
| 公正 |
དྲང་གཞག |
| 公车超标 |
གཞུང་འཁོར་ཚད་བརྒལ། |
| 公民道德 |
སྤྱི་དམངས་ཀུན་སྤྱོད། |
| 公司律师 |
ཀུང་སིའི་ཁྲིམས་རྩོད་པ། |
| 公务舱 |
གཞུང་དོན་ཤག |
| 公职律师 |
གཞུང་ཞབས་ཁྲིམས་རྩོད་པ། |
| 共同管理 |
ཐུན་མོང་དོ་དམ། |
| 关税配额制度 |
སྒོ་ཁྲལ་ཚད་གཅོད་ལམ་ལུགས། |
| 关系案 |
འབྲེལ་བའི་གྱོད་གཞི། |
| 官二代 |
དཔོན་རབས་གཉིས་པ། |
| 规避风险 |
གྱོང་ཉེན་དྲང་བྱོལ། |
| 规避机制 |
དྲང་བྱོལ་རྐྱེན་སྲོལ། |
| 规范社会行为 |
སྤྱི་ཚོགས་ཀྱི་བྱ་སྤྱོད་ཚད་ལྡན་དུ་གཏོང་བ། |
| 规则公平 |
སྒྲིག་སྲོལ་འདྲ་མཉམ། |
| 贵宾室 |
སྐུ་མགྲོན་ཁང་། |
| 国家认同 |
རྒྱལ་ཁབ་མོས་མཐུན། |
